面试家教的技巧,面试家教的技巧和方法
huangp1489时间2025-03-23 20:39:35分类面试技巧浏览17
家教面试一般会问什么问题及回答？
经常会问到你有无家教工作经验，对应回答：带过家教，学生经过辅导成绩大幅度提升
对他们的教育机构了解多少，这需要本人面试之前对家教机构进行一定的了解。
家教面试如何自我介绍？
很多人高考结束后或者是刚上大学的时候，第一份兼职就是想去做家教了。做家教的话最好是找靠谱的家教机构啦，像女孩子的话一般就不太方便做上门家教了。在家教机构里面环境也比较好，监管也比较好。那么面试家教的时候应该要注意什么问题呢?
首先是自我介绍，姓名，年龄，性别，大学，专业，或者是高考分数，获奖情况等，这个看你自己的实际情况啦，因人而异。
然后开始夸自己！各种夸，特别是要教的科目，但是一定要在事实的基础上夸，不能误人子弟弟的嘛，例如说一下自己有耐心，性格好脾气好，性格平和，乐观向上活泼开朗等。
另外如果你是大学生的话，大学还是很重要的，很多家教信息直接指明说只要哪几个学校的，甚至会要求专业，有的不要求，但是好学校录用机会大，但并不是普通学校就没有机会毕竟很多都是小学生找家教，比如我的学校就非常一般，但是好好自我介绍，有诚意有一定能力其实还是可以找到的。
家长都想找有经验而且能长期的，但是中介也都知道很多种人都是第一次做家教，经验这种东西有第一次才能有第二次嘛，关于长期这个就比较久远一点，所以，大家懂得吧。
其实中介都比较高冷，回复比较慢，也能理解。毕竟他们手上那么多家教信息，那么多群挨个发问的人肯定也多，所以你的自我介绍一定要吸引他们啊！不论是家教面试还是其他面试，道理都一样，要让人眼前一亮，留下深刻的印象才能增加录取的机会。
应聘家教注意什么？
家教面试注意事项： 1) 切忌迟到：面试时迟到会使印象分大减，应预早10至15分钟最好 不要以为面谈是先看看情况，但对家长来说，你是来应征家教的，要到他们家去上课的。他们希望知道你有意争取这个家教机会，相信你能胜任。不要在面谈中间打电话或接电话；衣服宜简易整齐；绝对不要迟到。记住，没有人希望自己不受到尊重。 2) 不应做小动作：见面时不妨与雇主握手，视线不要四处张望，因为大多小动作，实在不是大方之举。 3) 要有自信：充分休息，准备，回答问题时要肯定而且自信。使雇主相信你有能力胜任这份工作。 4) 别急着马上把自己推销出去 家教老师对自己的教学品质有自信，也要给家长考虑的时间及空间。一进入面试就马上自吹自擂，会让家长很反感。应该让家长先行动作，听听他们怎么说。如果家长抛给你一堆问题，似乎是在考验你的反应能力，你也可以以同样的速度应答；如果家长从从容容，你也要不疾不徐，别想要抢过他的风头。面试的重点是建立关系，又不是要把家长比下去。尽量可能和家长一唱一和，产生信赖感，以达成成交的目的。 5) 适当表现：在面试时，主动热情的了解所要教的小孩的情况，并适当的给予总结归纳，就所了解的情况做一个初步的计划。让雇主感觉到你明显的热情和兴趣。 6) 观察家长，尽量营造成功的化学反应 好的销售员通畅都能探出买主的底细，所以家教也可以面视时观察家长的肢体语言，探探他的脾气个性为何。要避免使用一些特殊语气，例如目前的网络或广告用语，会让家长觉得不太庄重，让面试的场合瞬间冰冻，最重要的是，家长往往是有某种年纪和资历的人，使用特殊的语言，会使二人之间产生语言沟通的问题。在面视时，家教老师说自己是一位能与小朋友充分沟通、具有足够的家教能力的人，比说自己是超优质梦幻家教好很多。 7) 表示你是一个能协助解决问题的人 家长请家教，是希望家教可以帮助解决问题。你也要有自信， 让自己成为一个值得信赖的人。值得信赖的人不会自吹自擂，你无需膨胀自己，只需表现自己最诚恳、充满活力的一面。 8) 不要心急：在雇主未提出商议薪金时，不要急于谈论。以免给雇主利字当头的形象，当雇主提出另外的条件时，也不要急着否定，而因摆清事实，讲名条件的可行性，给彼此一个转圜的余地。
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