找招聘岗位平台,找招聘岗位平台有哪些
huangp1489时间2025-03-12 05:50:19分类招聘平台浏览31
- 为什么人才网上没有好一点的工作？
- 招聘纯上班司机的信息靠谱吗？
- 哪些网站可以免费发布招聘信息？
- 智联招聘有hr说我们对您之前的经历很感兴趣，只是系统推荐吗？
- 如何看待58同城等招聘平台暗设陷阱，部分岗位以招女公关为名诱人卖淫？
为什么人才网上没有好一点的工作？
因为很多公司的人事部门会优先选择自主招聘，比较好的部门或者重要的岗位，他们会先按照自己的岗位要求进行招聘。对于一些不太重要的岗位，招聘人数不够的情况下才会选择在网上进行招聘的。所以你看到的经常是一些普工保安或者比较普通的工作。
好工作就没必要在网上招聘，人们挤破头都去不了，在网上招工的都是不太好的岗位，这是明摆的事，你要是找工作，不要抱有幻想，先去找一个差不多的，慢慢地找机会看着能不能碰一个好单位，光想我一个是找不到的，所以网上找不到好工作了
招聘纯上班司机的信息靠谱吗？
以纯上班的岗位（行政司机，货运司机）将C照司机邀约到店来面试。实际上公司并没有不交钱上班的岗位。
不交钱非要纯上班的，让你先填简历，过几天随便用个理由说你面试没通过，就把你打发了。
乖乖交钱，那你就完了，你以为交了钱你就真的有满意的工作了。天真了，高回报就要高投入，高工资要不是工作时间长、要不就是工作量大，总之你是又出钱又出力。
哪些网站可以免费发布招聘信息？
看你要招聘的是什么岗位的人选如果是基础岗位：销售、运营、技术之类的，用智联、boss就可以；如果想招聘中高端的岗位：经理、管理层，技术管理等，用智乐聘和猎聘就行
一般常规招聘各大人才网比如智联、前程无忧，各地区的人才网、boss直聘等一般都是收费的。我知道创悦E聘小程序可以免费发布招聘岗位，其它的知乎、微信公众平台、贴吧、专业性强的网站也可以免费发布。
智联招聘有hr说我们对您之前的经历很感兴趣，只是系统推荐吗？
是的，我最近找工作，就在智联招聘上填写并公开了自己的简历，每天都会收到好几个职位邀请，点开一看里面写着：XXX，您的背景和该职位比较匹配，是否考虑进一步了解。我收到职位邀请，我还是很开心地点“申请职位”，然后发现有些是没有回复的，后来发知道是平台推荐的。
平台的规则是把与你应聘需求相关的工作岗位都推荐给你，刚开始时还会推荐一些相关的岗位，到后面只要是有招聘需求都推荐了。比如我找的岗位是策划，他们竟然给我推荐销售、地推等工作岗位。越来越忽悠人了，我昨晚已经把我的简历私有化了，不想被平台一直推荐我的简历，这对我找工作也是不利的。
个人觉得找工作时，还是要在平台上挑选合适自己的岗位，不要瞎看系统的推荐。
系统推送。可能根据个人兴趣、搜索、目标岗位等推荐，发的消息是招聘人在系统中选择，如对您之前的经历很感兴趣。
通常，应聘者回复后，不是没有回信，就是套话，然后，就没有然后。
成功率比较大的方式有：内部推荐，HR在线或在线宣讲，猎头渠道，被HR主动沟通。
期待供需平衡，双方及时找到自已心仪的人或公司。
都是忽悠人的，我每隔半个月打开智联，都会显示某某公司的hr对你之前的经历很感兴趣。
我还真信了，试着发简历过去，对面hr发个问号给我。
我问他们不招人吗？对面公司说这个岗位暂时不招人。
嚓，就这么喜欢骗人。
如何看待58同城等招聘平台暗设陷阱，部分岗位以招女公关为名诱人***？
对于58的这种状态，不想多说，凡是用过58软件的都应该清楚，对于在其网络发布的招聘信息的审核难易。
此前BOSS直聘就因为一位大学生通过BOSS直聘求职，被骗入传销组织一事，使得招聘网站成为舆论的焦点。中国互联网络信息中心发布的数据显示，2016年，在网上诈骗***中，网络兼职***占40.8%，利用虚***招工信息***占34.5%。
易观智库认为，招聘信息不对称、虚***招聘信息的存在、招聘信息更新不及时，严重影响在线招聘市场健康发展。
甚至一些老牌招聘网站也与BOSS直聘一样，只需简单注册即可发布招聘信息。智联招聘则在网站注明免责条款：智联招聘仅是提供职位发布等信息的平台，不对应聘及招聘信息的真实性、有效性、准确性负责。
但是客观的说，作为招聘的平台，如果他人想要发布招聘信息的情况下，作为平台方索要相关的材料核实真***的难度并不大，因为这是用人单位的需求决定了如果想要发布信息，必然需要配合平台。但是对于用户来说，基于对网站的信任做出的应聘选择，倘若连基本信息都无法保证真***的情况下，那么可以说招聘平台的此种做法无异于杀鸡取卵，终究会被用户抛弃，尤其是那些分类杂乱的平台，什么东西都有，令人打开界面的第一瞬间就想要立刻关闭，至少个人的使用感受就是如此。
最后对于此类招聘网站的审核义务以及审核缺失情况下的法律责任规则，目前并没有规定，而且考虑到其审核的成本问题，我想目前对于此类平台的责任，还处于很难归责的情况，否则发生这么多招聘陷阱的情况下，为何招聘平台还[_a***_]大行其道？
只能寄希望于后期的法律规定能够逐渐完善起来了。
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