会计岗位面试技巧-会计岗位面试技巧和方法

会计专业面试面试不会怎么办?
3、你hr方面的工作经验,你遇到的让你印象最深刻的事情是什么,你怎么处理的,你怎么看待你的处理办法。
4、你在hr方面最擅长哪块?
一般企业招hr比较重视培训和绩效考核这两块,再有就是应急事务处理方面。当然根据职务、公司状况不同,有不同的看法。
如果您在面试中遇到问题,可以***取以下措施:
1. 冷静思考:暂停一下,冷静思考问题并尝试回答。
2. 表达自信:即使您不确定答案,也要以自信的态度回答问题。
3. 诚实回答:如果您不知道答案,可以诚实地回答并表示愿意去了解。
4. 提问:如果您不理解问题,可以请求面试官解释问题或者更具体地说明。
5. 准备充分:提前准备面试可能遇到的问题,了解公司和职位的要求,以便更好地回答问题。
最重要的是,不要过于担心面试失败。即使您没有回答出所有问题,您仍然可以通过其他方面证明自己的能力和资格。
会计面试常见问题及回答技巧大全?
总结如下:
01问:一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?
答:1.营业范围内的商品购进的***进项税可以抵扣(必须是增值税专用***)
2.与经营相关的固定资产购进的***进项税可以抵扣(必须是增值税专用***)
3.公路 河内货物运输业统一***进项税可以抵扣(进项税额=运费总额×7%)
4.铁路运输***进项税额可以抵扣(进项税额=(铁建基金+运费)×7%)
其中,第1、3项可以直接在主管税务机关验票通过进项抵扣,如自己有验票机的话,可自行验证抵扣,第2项需要报主管税务机关进行认定,如认定为经营相关的,即可抵扣,第4项需要通过四小票***集系统进行录入,根据当地国税局的要求上传到纳税申报系统即可。
02问:客户扣款(已开具***)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
答:客户扣款部分作为财务费用处理,但税费按开票金额计算和缴纳,原始单据至少要客户扣款的收据或扣款证明资料,实际收款单据。
03问:年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
答:按照适用于全年一次性奖金的税率表,直接计算应纳税额,如果在发放年终一次性奖金的当月,员工当月工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除标准(3500元/月),应将全年一次性奖金减除“员工当月工资、薪金所得与费用扣除标准的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率。
04问:财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?
答:财政年报和汇算清缴报表是不同类的报表啊,财政年报一般就是财务报表(资产负债表、损益表、现金流量表),而汇算清缴报表是指年度企业所得税表。
05为了测试你的沉静与自信,面试官可能会问:我们为什么要聘用你?
而我们怎么回答呢?给一个简短、有礼貌的回答:“我能做好我要做的事情、”我相信自己,我想得到这份工作。
06基本每个面试场都会出现的问题,为什么你想到这里来工作?
你可以说你在此前进行了大量的准备,你了解这家公司。组织几个原因,最好是简短而切合实际的。
07这个是最有可能问到的:你能提供一些参考证明吗?为此,你该准备好一些相关的整洁的打印件,并有现在的电话和地址。
08还有可能是:你最低的薪金要求是多少?这是必不可少的问题,因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。而你最好不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作,避免讨论经济上的报酬,直到你被雇用为止。
如何面试财务人员?
首先很财务专业方面的问题如果你不是很了解的话那最好就是找个财务方面比较了解的和你一起面试,你可以通过以下几个方面去判断应聘人员的能力1\以往的工作经验,以前公司的财务部门结构,纳税类型,主要负责工作等2\财务人员需要对数字等方面比较敏感,可以做一些数字方面的小测试,比如说念一串数字,要他倒过来念一次3\对于一些专业技能方面除了看证件外还可以让他上机操作下,看看对用友金碟这些软件熟悉程度4\其他的要求就和面试别的岗位一样了,还有就是要特别注意这人的职业道德,财务是个比较重要的职位的
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