家政面试技巧-家政面试技巧和注意事项

1. 家政公司面试官常问的问题？
2. 家政人员面试的三大问题？
3. 做家政服务和客户面试怎么沟通？
4. 做家政去客户家面试流程？

家政公司面试官常问的问题？

答：1老家在哪里?（如果有急事回老家，往返是几天。）
2阿姨今年多大了?家里有几个小孩?小孩多大了?（看是否稳定，若工作收入对她的家庭比较重要，自然会很珍惜这份工作。如果小孩太小有可能因为要照看家里小孩而中途离职）
3离开上一家的原因？(私人方面还是薪资方面)

家政人员面试的三大问题？

在面试家政人员时，以下是常见的三大问题：

 

1. 工作经验和技能：

- 您有哪些家政工作经验？

- 您擅长哪些具体的家政技能，如清洁、烹饪、照顾儿童或老人等？

- 能否举例说明您在以往工作中遇到的挑战以及如何应对它们？

2. 可靠性和职业素养：

- 您如何保证工作的准时性和可靠性？

- 在面对工作中的困难或压力时，您会如何应对？

- 您对保护客户家庭的隐私有什么看法？

3. 与家庭的配合和沟通能力：

- 您如何与家庭成员良好地沟通和相处？

- 在有不同意见或需求时，您会如何处理？

- 能否描述一次您与以前雇主成功合作的经历？

这些问题可以帮助了解家政人员的专业能力、责任心和与家庭的相容性。此外，还可以根据具体需求询问其他相关问题，例如：

1. 对特定家政任务的熟悉程度。

2. 对儿童教育或老人护理的理念。

3. 对遵守家庭规定和限制的态度。

4. 对灵活工作时间的适应能力。

5. 对急救知识或安全意识的了解。

做家政服务和客户面试怎么沟通？

与客户沟通自我介绍时，首先要看着客户的眼睛说话。

将自己的工作特长、从业经验等说清楚。

这些问题在面试前就应该先想好。

把客户想了解的问题都回答清楚。

回答关于自己工作技能水平的问题时，一定要实事求是。

如实评价自己的工作能力，不夸大。

因为每个客户的技能要求不同，而且入户后技能的好坏能立见分晓。

虚夸，只能搬石头砸自己的脚。

所以，实事求是是首要标准。

回答时，要主要突出自己的工作强项，即学习能力。

例如，当客户问及，做饭水平怎样时。

可以回答“家常便饭会做，擅长面食，如包子饺子等”

【要说出自己的特长同时还要表明自己的学习态度】

如：“因为每家的口味是不一样的，我们都是根据客户家的需求去做的，如果您家不喜欢吃的，提示我一下，我会改，毕竟我是初到你们家，要有个了解的过程的。”

做家政去客户家面试流程？

01 从自身精神面貌和衣着得体做起

在面试前，不管客户何时来面试，我们都要保证自己给人以精神百倍的感觉。

毕竟对于互不相识的人来说，第一印象很重要。不

需要刻意化妆，讲究清爽干净得体为主。

坐姿要端正，衣着更应该利落得体。

人是喜欢联想的，客户也会从你的穿着打扮猜想你的习惯、个性等。

大家往往会认为，衣着得体利落的人才会把客户的家庭收拾得井井有条。

事实上，也大致如此。

02 自我介绍清楚明确，将技能展示出来

与客户沟通自我介绍时，首先要看着客户的眼睛说话。

将自己的工作特长、从业经验等说清楚。

这些问题在面试前就应该先想好。

把客户想了解的问题都回答清楚。

回答关于自己工作技能水平的问题时，一定要实事求是。

如实评价自己的工作能力，不夸大

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