保险公司组训面试技巧-保险公司组训面试技巧和方法
有谁知道保险公司组训面试的内容啊? 我是去新华保险公司~~~~?
一楼说的真好。
你面试哪的新华? 新华好,因为待遇好,老板好。我面试的时候,问的问题相当出乎意料。你为什么来新华?你觉得你比别人好在哪里?你的优点和缺点是什么?你是通过什么渠道来得?你以后的目标是什么?就是北京分公司面试,问的都差不多很简单也很难回答。你有对象吗?你家里有什么人?你觉得新华比较其他公司好在哪里?或者自我介绍一下(要求说重点)? 估计你把这些准备好了,也就不用害怕了。保险内勤的组训岗好干吗?
答,还算挺好干的。作为保险公司的组训岗来说,真的不一般,除了完成公司每月下达的任务外(组训人员任务要少一些),区要参与企划,组织培训,主持各类会议演讲等,每天工作都在8小时以上,但是,组训工作不是一般人做得到的,组训人员主要特点就是,演讲技能,口才伶俐,却是段炼人才的好岗位。
保险公司里的组训是什么意思?具体的工作职责是什么?
1、负责营业单位销售人员各种培训、辅导活动。负责产品、创业说明会的运作。
2、协助营业单位进行增员、选择、评估,促进营业单位的组织发展。
3、参与营业单位经营计划的分析、制订、执行和评估,切实督导营业单位的经营目标达成,推动营业单位的业务发展。
4、参与营业单位日常管理活动(包括差勤、早会、组会、夕会、周会、报表及各种业务指标经营会议),检讨关键业绩指标,策划专项销售活动。
5、参与所在区域市场的调研,策划、制订相关的对策。
6、泓扬企业文化,培养业务人员良好职业精神,塑造良好企业形象等。。。。 大概是这些吧,不过具体做的事情应该还要多和杂一些!组训岗位的待遇要随级别和从业时间而定。新进组训的待遇并不高,不过有经验后待遇还是可以的。组训的发展前景很好,能学很多东西,但是工作比较辛苦,在保险公司里很受业务员尊重的。
保险公司组训是做什么?
组训的意思是:组织发展与业务培训。主要从事的工作包括:
1、负责营业单位销售人员各种培训、辅导活动。负责产品、创业说明会的运作。
2、协助营业单位进行增员、选择、评估,促进营业单位的组织发展。
3、参与营业单位经营***的分析、制订、执行和评估,切实督导营业单位的经营目标达成,推动营业单位的业务发展。
4、参与营业单位日常管理活动(包括差勤、早会、组会、夕会、周会、报表及各种业务指标经营会议),检讨关键业绩指标,策划专项销售活动。
5、参与所在区域市场的调研,策划、制订相关的对策。
6、泓扬企业文化,培养业务人员良好职业精神,塑造良好企业形象等。。。。大概是这些吧,不过具体做的事情应该还要多和杂一些!组训岗位的待遇要随级别和从业时间而定。新进组训的待遇并不高,不过有经验后待遇还是可以的。组训的发展前景很好,能学很多东西,但是工作比较辛苦,在保险公司里很受业务员尊重的。
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