招聘会主持-招聘会主持人主持词(范本)
如何做校园宣讲会?
自信、敢做、熟悉、正能量
对于校园宣传再次我写出自己的经验,希望能帮到大家:第一:要明白你要宣传的东西是否符合国家法律标准。第二:清楚的明白你要宣传的东西从而自信的应对各种突***况,让别人感觉到你自己的自信。第三:把更多的正能量带给同学、老师、社会上的朋友,让别人感觉到你所宣传的是正确的。第四:真实,把缺点也要说出来,让需要的朋友能够更好的了解。帮助到他人
对于举办校园宣讲会的整个流程一定都有了固定套路,不外乎这八个步骤:1.明确目的;2.确定目标;3.联系***;4.准备资料;5.前期布置;6.现场实施;7.应急处理;8.后期跟踪。只要将这八个步骤一一做到位,校园宣讲一般不会出现很大的问题。但做好以上八个步骤仅能让你顺利举办一场中规中矩的校园宣讲会。
第二进行品牌宣传
因为大学生未入社会,对于品牌的忠诚度会随时改变。在大学期间就向同学宣传某品牌会在未来几十年当中,影响以后的购买决策。当了解了宣讲会的两个作用之后,然后我们再来看宣讲会的一些具体操作步骤。
宣传
当一个企业要到某学校去宣传。要***用多渠道的宣传手段,告诉大家在学校的哪栋教学楼有企业的宣讲会,鼓励同学们去。常用的宣传平台有:学校的表白墙,就业处,官方网站以及和岗位对口学院进行合作,线下横幅、海报、传单。告诉同学可以来参加宣讲会。
如何吸引同学前来
那就需要宣讲会得到企业的足够重视,来到宣讲会的人是某个高层。现场不仅有现金,实物红包奖励,同时还可以让同学有所得到收获。当有宣传,有同学来到现场就可以正式开始我们的宣讲会。
宣讲会对于人员的要求:现场办公人员需要穿着正装,体现企业形象。同时要设立前台登记人员收集同学们的信息。同时也要收集同学的简历。
接待,宣传,现场布置三项完整之后开始宣讲会的一些流程,和一般的会议没什么两样,但是其中要增加一些抽奖的环节。如果只是单纯的广告宣传,同学们是很反感的,但是当有了一些互动派发奖品的环节之后,现场的气氛可以调动起来,达到品牌宣传的目的。当同学们收到一些企业周边的小礼品时候,同学们可能会发朋友圈进行炫耀,这也是对企业的二次曝光。
智联校园 赵宇鑫回答
智联校园是智联招聘旗下校园人才交流与大学生职业发展招聘中心,旨在帮助大学生更快更好成长,如果想加入我们结识更多优秀大学生,可以私信留言,智联校园期待你的到来
校园的宣讲会有很多种,下面我就招聘类型的简单介绍一下,希望能对你有所帮助。
首先:对该大学进行调研,确定哪些学院和专业的学生符合自己公司的招聘标准。
其次:与目标的学院的辅导员或者相关专业的老师取得联系,在大学,辅导员和专业老师对学生的影响力是比较大的。与老师们取得联系后,先协调好,招聘宣讲会的时间,再和校方联系,获得报告厅的使用权。
再次:这一步主要就是宣传工作,由于已经先和老师们联系过,可以通过老师在班级群内,宣传宣讲会的相关信息,还可以在目标学院的宿舍楼和教学楼(大学宿舍楼,教学楼一般按学院划分)前布置横幅,进一步宣传。也可以在校园内的相关贴吧发布宣讲会信息。
然后:这一步主要就是宣讲会现场,可以在学生刚刚到场后,让学生做一个简单的签到,然后发放本次宣讲会的宣***页,让学生落座,等待宣讲会的开始。同时,一定要维持好宣讲会的纪律,不然非常影响宣讲效果。
接下来:就是要宣讲会的环节,幽默的开场之后,可以让有经验的HR对公司进行介绍,主营业务的方向,未来的前景,现有的优势,以及招聘的学生,希望其扮演的角色,未来的发展方向等等。
之后:便是到了,宣讲会的提问环节,在这个环节一定要有的放矢,就要解答问题,又要将悬念留到学生被面试时。
最后:宣讲会结束之后,要选择出有意向的学生,进行后续跟进,确保招聘会的效果。
能想到就是以上这些,希望能对你有所帮助!
首先申请校园宣讲会:宣讲会一般会在双选会结束后举行,和双选会的报道场所一样,要向就业指导处申请,还要确定好宣传时间和地点。
校园宣讲会前的准备:
(1)不错的招聘小组
招聘小组的组成:组长,此处选择一到两名比较有资历的员工。
两到三名资历尚浅的员工作为助手。
对组长的要求是:足够了解公司的运作和模式特点,有责任心,有较好的组织能力,做事有魄力。
对助手的要求是:愿意听话,有较强的执行能力,做事比较细心。
在宣讲会之前,最好统一对招聘小组的成员进行培训,毕竟代表了公司的脸面。
(2)做好宣讲会的宣传工作,把消息散布出去
一般企业安排宣讲,会事先在校园网的招聘板和BBS上发布信息,应届毕业生找招聘信息主要就在这两个地方,可以参考一下。
信息内容需要涵盖:企业介绍、招聘职位(职位要求、工作内容、[_a***_]条件、需要人数)、企业联系方式、企业注册网站、宣讲会的时间地点。
在把这些内容发布出去以后,学生们会有针对性地前来参加,也是实现了一次简化,留下了更有可能来应聘的学生。
然后要确定好场地和时间,以及宣讲会当天需要的工具,投影仪、电脑之类的。
(3)确定宣讲会的安排
事先确定好人员分工,即每个人都主管什么。一个人负责一个方向,井井有条,不会乱,现场出现状况也容易马上找到解决方法。
确定好现场的诸多事宜:入场时间、人员座位分布、观众入场和离场通道及安排。
安排好会后谁来负责清场。
(4)宣讲会的流程
提前到场做好准备,先把投影仪安置好,反复播放公司宣传片,这样人员陆陆续续到场后不会显得太冷清。同时给入场学生发放公司宣传资料。
宣讲会开始后,先由主持人告知同学们会议流程。
随后主讲人入场,详细介绍后,开始同学们提问互动环节。
宣讲会圆满结束,清场。
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