有声平台招聘-有声平台有招读书的吗
huangp1489时间2024-08-05 01:48:20分类招聘平台浏览22
招聘配音员的网站有哪些？
智联兼职招聘网，大品牌网站，信息几乎真实性还是比较高。智联招聘人才网面向全国，是权威的求职找工作平台，提供2019最新最全最准确的招聘网站信息，为企业和求职者提供人才招聘、求职、找工作、培训等在内的。
招聘配音员的网站有很多，比如***配音网、中国配音网、配音之家、星耳朵、兔音等等。这些网站都提供了大量的配音岗位信息，包括动画片配音、电视剧配音、广告配音等各种类型。
同时，这些网站也提供了配音员自我展示与宣传的平台，可以上传自己的配音作品，以便吸引更多的招聘者注意。对于想要从事配音工作的人来说，这些网站是非常重要的***，可以帮助他们更快地找到适合自己的工作。
最近华为，任正非，陈春花在网上吵得沸沸扬扬，三者之间是什么情况？
几个所谓的知名学者拜访华为，任正非礼节性的接待了一下，并且率性而为的亲自驾车，仅此而已，就这么点事，写出一万多篇文章，还成了华为的救世主，华为有点儿不高兴了，教授的脸也丢大了。
华为，口碑好大品牌，关注度高
任正非，低调踏实实在干的企业家，与漂亮国硬刚，让国人情怀爆棚，人气一直很旺，
陈春花，理论派，严格说是搞学问的。曾经在过去，中国经济发展迅速，靠政策红利发家的一部分老板，需要人脉、门面、等需求，大兴MBA时，营销自己，各处讲课。
在商界不再迷信各种国外翻译泊来理论，迭代极速发展迅猛的互联网带来流量入口变迁，商业和营销模式紧跟巨变。一些没有实战经验的所谓理论派，不甘落寞，需要营销自己，需要借势，华为和任正非是很好的啊“蹭点”！
鸦鹊门外聒噪不休！主人烦了，开门警告仅此而已！
华为就没有正眼看过陈春花，姓陈的不停碰瓷华为，然后利用华为兜售其所谓的一套扯淡管理方案！搞得华为不胜其烦，只是对外说明了一下实情而已！华为声明也就寥寥数语而已！
华为和陈春花的问题其实是一种现象 就是而这种误人子弟，遗害过大。一个原本活的还好的企业，听了这些emba的课程后，老板心潮澎湃，回去大刀阔斧的改革，又是请专家诊脉又是改革进入深水区，最后折腾一遍，公司老员工走了，新员工定不上，公司垮了。这时候老师也没了，留下一堆的烂事儿，老板自己处理。其实我们坊间流传的一句话说的没错，要想公司死的快，老板就上MBA深造，深造越多，死的越快。就这些纸上谈兵的赵括，只能误人子弟，其他啥也不是。这个现象也包括什么国学文化的企业落地，等等一系列的课程和从业者。这些人绝大多数就是骗子，文化骗子，用文化去骗人，骗钱，骗色。当然，这也是姜太公钓鱼，愿者上钩。我自己就深受其害。今天看到这个事情，也是如鲠在喉，不吐不快！
陈春花又一次红了，之前，是因为被称为“华为的军师”而有点红，而这一次却是因为华为声明“华为与陈春花教授无任何关系”而红的。
7月6日，华为正式发表声明称：“近期网络上有1万多篇夸大、演绎陈春花教授对华为的解读、评论，反复炒作，基本为不实信息，所以正式声明：华为与陈春花教授无任何关系，华为不了解她，她也不可能了解华为。”
这一声明惊呆了众人，之前，陈春花在媒体上给人的突出印象之一是，她为华为的发展做过非常关键的管理咨询，使华为得以进入发展的快车道。可是，现在华为的声明让人们认识到，原来之前陈春花所谓的“华为的军师”当地都是虚***的，是无中生有的炒作，很多人不敢相信，如此一位知名的管理学专业方面的教授，为何会长期沽名钓誉，蓄意利用华为来进行炒作，提高知名度，并不惜以虚为实，欺瞒网友等。
随后，陈春花教授作出回应，她表示：“近期网络上有逾万篇夸大、演绎我对华为的解读、评论，基本为不实信息。正式声明:1、这些文章不是我写的。2、华为仅为我的学术研究案例之一。3、我将聘请律师就此类侵权行为追究责任。”
可是，陈春花不是对之前的情况不了解的人，她是北京大学国家发展研究院教授，介绍的信心称她专注于中国企业成长研究等，此前，她还担任过新希望六和联席董事长和CEO。从她发表的一些文章可以看出，她对于媒体动态，对于在线的经济信息动态是熟知的，她在那么长被炒作的过程中不可能不了解她被认为为华为的管理咨询作出重要贡献的说法，网络上对她管理咨询能力和对华为的策略贡献的炒作她是不可能不知道的。
而且，陈春花教授曾于2017年1月发表过《与任正非先生：围炉日话》一文，在文中她描述称：2016年岁末，她与任正非等有过深入交流，而且，任正非曾亲自当司机接她去华为公司。
这篇文章也成了后来一次次炒作陈春花对华为在管理咨询方面贡献的原材料。于是，有了“华为军师陈春花”，以及 “任正非不顾华为高管的反对，坚持自己驾车接北大女教授陈春花”等渲染性很强的内容。奇怪的是，对这些炒作，难道对媒体信息很敏感的陈春花教授会不知道吗？如果知道，那么，为何在华为发布声明之前，陈春花教授不做任何澄清呢？
华为强调，华为不了解陈春花，陈春花也不可能了解华为。
这表明，所谓的陈春花是“华为的军师”等论调全是子虚乌有，是故意炒作的话题，不仅仅是言过其实，而且有弄虚作***之嫌陈春花是知名管理专家，她被认为拥有管理咨询专家和知名教授双重身份，曾担任北京大学国家发展研究院BiMBA商学院院长，专注于中国企业成长研究，已经数字化时代组织管理创新研究等。
而且，据介绍，陈春花是有企业管理的实际经验的，并非只是纸上谈兵，她曾两次出任大型企业的CEO，包括2003 年~2004 年，出任山东六和集团总裁、2013 年~2016 年，出任新希望六和股份有限公司联席董事长、首席执行官。她还曾两次获评《财富》“中国50位最具影响力商界领袖”等，据悉，她撰写、出版过30多部著作。
（陈春花教授简历）
此前，媒体炒作陈春花教授与华为的密切关系的话题已经很长时间了，而且，炒得很有技巧，很多人都相信，这主要是基于对华为的信任，已以及对于陈春花作为北京大学的教授的信任，直到华为忍受不了了，站出来声明，人们才了解真相。可是，之前，以陈春花的名字发表的文章，对于陈春花与任正非总裁的关系有过很细致的描绘，实在是让人很难不相信，文章以陈春花的口气称：
“令我惊奇的是，任先生自己开车做司机带我们过去，我和姚老师都说，这是该是史上最贵的‘司机’，坐在任先生亲自驾驶的汽车上，更深地钦佩任先生，刚一见面的两个环节，已经深深地折服，这是一个完全不一样的领袖。”
如果没有发生这种事，那么，这就是陈春花利用任总和华为公司在进行炒作，这样的炒作太不靠谱了；如果不是陈春花写的，而是别人以她的名义发表的炒作文章，那么，陈春花教授为什么不站出来澄清呢？难道是陈春花授意搞的炒作？无论如何，利用华为和任总的名誉和信誉进行炒作，抬高被炒作者的地位，以此来扩大影响力，这是不道德的，也是很不合理的。
现在尚不清楚，在2017年1月17日，陈春花教授在“春暖花开”公众号上发布的名为《与任正非先生：围炉日话（十五则完整精华版）》所述的内容到底是怎么回事？2016年末，陈春花真的有过与田涛、孟平、曹轶以及姚洋教授一起与华为创始人任正非先生见面交流是实际状况吗？他们与任总交流，总结出“十五则概要”是真的吗？
根据华为声明内容看，称“陈春花不可能了解华为”，这表明该文章中的描绘不太可能是真的。
从媒体和网络上看到的陈春花教授发表的一些文章，她对于企业管理，对于企业的成长还有有其深刻见解的，而且，她所探讨的论题往往比较切合企业的实际状况，并非是纸上谈兵之论。
可是，网络上关于陈春花如何为华为提供决策建议的文章说得井井有条，让很多人都以为是真的，而现在却发现不太可能是真的，而多半是炒作，而非是事实，这让很多原来对陈春花敬佩的人感到大失所望。
首先，关于陈春花如何帮助华为搞管理咨询，这话题炒作这么久，炒作得很热乎，而被炒作的人却没有任何表态，不仅似乎是默认了，而且，还继续任由网络把话题炒得越来越神乎，这非常奇怪。
其次，如果陈春花教授了解炒作的实情，甚至授意这些炒作，那么，她这样做很不地道，这其实是利用用华为的声誉，利用任总的名气来来抬高自己，以便提高自己的知名度，这是不靠谱，不合理的；如果陈春花教授不知情，那么，她对于媒体、网络的信息动态也太迟钝了，这不像是陈春花的性格特点。
再次，炒作显然是有目的的，难道是为了更有效地是销售图书？或者提高演讲筹码？或者拓展策划咨询服务等？总之，为图利而弄虚作***炒作是不道德的。
知名教授，高级专家，更应该求实守信，尤其是从事企业成长研究，从事管理咨询的专家，信誉是非常严重的，作***，企业家会信你吗？
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