外汇平台招聘,外汇平台招聘信息
huangp1489时间2024-06-06 20:29:44分类招聘平台浏览50
有没有熟悉外汇市场的，外汇公司要求在进入公司前要交风险金，这是正规的吗？此形式靠谱吗？
扯犊子的风险金
外汇经纪商是做IB业务，招商代理，合作加盟，这个事不存在交钱的，就是做业务
技术服务商的业务涵盖了跟单，操盘，投顾服务
如果技术公司以考核为由，让应聘的人缴纳保证金，完全就是耍流氓，其实就是换个形势拉人头***，并且要求应聘者考核交易风险自负，亏钱也是亏自己的，考核通过会分配公司账户给操盘者进行利润分成。
这样的形势完全是不正规的，如果进入了就快溜吧，都是些吃骨头不吐渣的主
远离***，
对你有所帮助，请关注，点赞，评论，谢谢
绝对不正规，正规的只会给你钱做，因为正规的有钱，不在乎你手里那点钱，并且正规的风控完善，不怕你会把钱亏完。
此形式及其不靠谱，教给题主一个简单的识别代理公司的伎俩，市场里外汇公司其实应该有两种，一种是只做交易只发展资管客户的，这种公司比较少，但是是有的，另一种就是题主所说的这种收取什么风险金的或者让你***入金的代理公司，他们其实仅仅是一个或者几个外汇平台的代理IB，名为招聘交易员或者操盘手，实际上就是为了发展入金客户好让他们赚取点差佣金，题主记住一点就够了，碰到这种让你交钱的可以扭头就走了，肯定没啥真本事。
题主能问出这种问题，进外汇公司肯定是奔着学习的目的，建议题主可以多找几家，如果题主不想以交易的形式参与外汇市场，这么这种代理IB公司还是可以一试的，你可以做代理的代理嘛。
首先，如果你是在国外就业，进入金融公司。是不会收取任何费用的。所以可以排除你在国外就业。
此次，目前中国国内外汇交易是不合法的。记住是不合法。当然很多国外***也在国内设置办事处，吸纳中国汇友。这类公司的待遇和其公司在国外的待遇基本相同。而且在这类公司工作也是受中国法律保护的！所以外汇公司要求交风险金。肯定不合法、不合规。
希望楼主远离这样的公司。避免遭受经济损失。
骗人的，你以为你是他们招的工作人员，其实你就是他们公司的客户，公司就是靠不停的招聘找来客户，所谓的人风险保证金只是让你交费的一个借口，而且所有的外汇公司目前在中国都是非法的，建议不要交，远离。
最近面试了一家做外汇的公司，不过面试完经理让自己先开个美金账户练手，感觉很不合理也没有资金怎么办？
你好，我的建议是不要去这家公司。至于原因，请往下看。虽然字数有点多，但是一定对你有所帮助。
有很多金融公司以招聘股票期货外汇操盘手为名，变相拉客户销售的行为。
其实网上每家招聘操盘手交易员的流程基本大致相同，对于绝大多数普通人是很难在这样招聘机会中有出路的。在此揭秘惊天***，让汇友们理性对待这样的招聘信息。
1.面试篇
面试前的咨询
没有经验的同学，想选择一家公司投简历，或者打电话咨询还需要操盘手吗？
一般这个时候接电话的人员会很客气的说在招，让你先发简历，筛选一下再通知你（其实这只是做个样子，99%的公司都会通知你来面试）
公司面试流程
当你来到公司以后，面试流程大致这样：
面试者：你好，我是来面试操盘手的
接待人员：你好，填一下简历，或者签到，先稍等一下，礼貌的还会给你到杯水，一会以后接待人员会带你到经理室。
开始面试
如果此时你的介绍比较没有底气，或者金融行业没有经验，一副没有经验的样子，此时的经理会表现的比较轻松，因为他不知道你的情况，也不知道用什么话术骗你，当知道你是小白以后，就明白了自己的话术了，此时招聘话术不给大家详细说了。
经过和经理的交谈，你会觉得面试气氛较好，经理通知你回去等通知。
有的经理在面试的时候，直接和你谈让你自己拿钱***，如果你这时抵触特别大，一般经理就马上结束面试，让你回去等通知，或者说你不适合，或者有经验的面试人员会问到一些敏感的话题。更多的情况还是按照投资公司的套路，面试-培训-考核来的。
面试结束
面试人员：谢谢，麻烦了，满怀感激的离开！
有良心的经理会在心里：哎，我也不想这样骗人啊，行业所致的安慰自己。
你走以后经理会在你的简历上标注：美女，帅哥，***情况，有多少钱，家人都是干什么的，有多少分可以转换成客户。
经理马上开始面试第二人，当经理面试的人数到一定数量以后，就通知来培训。
2.培训
面试后，一般经过3天左右的等待就会接到培训通知，只要你在面试中没有强烈的表明，让我拿一分钱我就不会来的意愿。都会接到培训通知。
培训第一阶段：铺垫
一般是讲基础知识和行业情况，加大和培训学员的沟通和熟悉度，这些知识网上一般都有，更多的还是告诉你金融行业如何如何好。说你选择这个是完全明智的，公司实力如何强大，培训的盘手如何优秀。
培训第二阶段：各种营销
一般是技术分析的练习，盘面的解答，有些公司为了培训的第三阶段，会把此阶段做的时间很长，甚至在第二阶段的时间达到1个月的时间。
这一个月的时间都是免费学习，免费教你知识，不可否认在这个阶段很多人确实学到了一些知识，培训的时间长不是公司多么的负责任，想让你掌握更好的技术让你以后给公司操做账户减少亏损。这不是他们的目的，因为他们原本就没有账户。
他们的目的是想让你付出更多的时间成本，想让你觉得培训结束后不在这个公司做，你会浪费一个月的时间；的确他们确实做到了，很多人因为在这里一个月的学习，对什么都熟悉了，也不愿意从新找别的机会了。
情感投入+事例营销+托：
在这一个月的时间里，你的直接负责人会跟你增加私聊，逐渐获得你的信任，让你觉得他做什么事情都是为你好；负责人还会举更多的例子，某某员工刚进公司的时候水平怎么样，现在月薪2万，5万等，实际上这些某某某都是不存在的。
都是为了让你的欲望不断扩大，诱惑你不断留下的棋子；更有一些公司的经理会安排心腹员工，冒充和大家是一起来培训的，以托的身份来说这个行业哪个公司都一样，这家公司还比较靠谱等等之类的。
培训第三阶段：收网
经过了培训阶段的投入以后，经理就会开始找你谈话，说你的考核通过了，可以进行操盘手实盘账户考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的开出底薪8000，10000。此时不要高兴的太早，这些薪资一般都是实盘账户考核通过以后才有的。
经理接着会说：自己需要先拿2000或者5000美金开一个账户，盈亏自负。月盈利10%以上可以成为公司的盘手，很多培训者会说：我们是来应聘的，没有钱***，也不能保证有盈利，希望公司给自己一个账户操作。
经理会继续开导你：因为你没有做过实盘账户，或者你以前做的记录不能代表你的以后，我们希望看到你学了公司的方法后的操作情况，这个情况一定是真实账户才能体现出来，因为以后公司给你的也是真实账户，所以在给你账户之前你也要用自己的真实资金去操作，这样你才会更加重视！
有些培训者在犹豫之后可能离开了公司，去寻找下一个可以不交钱能成为盘手的公司。
欺骗成功
还有一些培训者会想：盈利10%就可以成为盘手，觉得很简单，因为在培训的第二阶段做模拟账户时，一个星期就能盈利50%，还有的一星期翻倍的，在实盘操作的时候又有专业的老师指导，10%应该没有问题。
此时又联想了培训时老师讲的某某某盘手在公司的培训之下年收益多少，此时托的话也在耳边回响，哪个公司都一样，这个公司还更靠谱一些等等。最后你决定省吃俭用，向同学家人借钱***参加公司的真实账户考核！
3.真实账户考核篇
当你同意自己出钱***接受考核后，你开始了一段刻骨铭心的操作生涯！这段生涯是痛苦并充实着的，最后大部分人以失望结局，对一心想通过这种渠道走向操盘圣殿的朋友来说，是一次很大的打击，很深的绝望。
无合同的通过前景
在你高高兴兴带着钱***交易的时候，经理一般给你强调一个月的考核时间，月收益10%就通过，然后底薪5000+提成。当你拿到真实账户，紧张兴奋手心冒汗的下完第一单以后，自己的心情随着行情的波动不断起伏。往往赚了一点心理的压力就受不了了，赶紧平仓。所谓的落袋为安。
真实交易记录
第一天无论你盈利也好亏损也好，晚上基本上是睡不好的，就是睡着了满脑子也全都是行情，全都是K线图。
由于刚开始操作顾及较少，按照方法操作一般会有些盈利，有些人能收益10%以上。按照公司要求收益10%以上考核才算通过成为公司正式盘手，如果你是一周就获利了10%，一般公司还会让你等到一个月结束后再看。有些学员觉得，反正盈利10%了，账户就在那里放着，到一个月时间到了，自动考核通过。
[_a***_]督促你频繁交易的真相
此时你的账户情况主管都知道，如果第二周你没有交易，第三周主管会找你谈话，说公司要看你一个月的平均收益，不能不做交易，要继续做做，虽然主管没有硬性的指标，但只要你做了就会有亏损的机会，就有可能达不到10%的收益，公司就有借口不要你。
还有一个原因就是你的交易佣金，主管也会有提成，你不做交易他的提成就少，你还会影响其他学员的交易量，因为在主管看来，你们操作早晚都是死，早死早托身，早点腾出地方给下一批考核的学员。
公司为什么不让你通过的秘密
很多人以为公司考核盘手，培训盘手是为了留住人才，为了有更多专业人士打理客户的账户，让客户赚钱公司才能赚钱。
有些公司确实是为了给客户赚钱才花钱培养盘手的，一般这样的公司会给你承担一部分的交易风险，而且他们给你的考核期限也不是1个月时间，至少是3个月，有这样的正规公司，但这样的公司太少了。
实际上学员自己就是公司的客户
公司的成本很低，招聘费用+公司办公场地+人员开支，这些成本都很低，而学员一个月的交易量至少在200手以上，新老学员加起来，有些老学员考核没有通过，还会继续操作，有的平台甚至会加手续费2个点，再加上返点，公司一个月至少是6000--10000美金的收益。有的公司甚至能达到2万美金以上的收益！
如果你考核通过了，公司给你底薪5000+提成，别忘记了，这些是公司的成本，你还要做公司的账户，万一账户亏损了还要公司承担，这些都是公司的风险。所以很多公司会通过各种理由不让你通过考核。因为公司不想增加风险，公司也没有客户。所以基本上大家都是以离开作为结局。
最后，奉劝大家不要相信网上或者面试官所说的那些诱惑人的话语，如果大家真想操盘的话，还是需要通过自身的努力学习，积累经验，不断的去修炼自己的操盘能力才是比较务实的做法。
一个操盘手经过一个月或者几个月的模拟实盘训练就想达到稳定盈利的水平那是根本不可能的。大家也可以换位思考一下，从招聘公司的角度分析。
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